イー・ファルコンコラム

人事部の資料室

【セミナーレポート】コロナ前後でどう変わった？～変化する市場で勝ち抜くための26卒採用戦略とパーソナリティデータ活用～

2024/9/6

#セミナー　 #新卒採用　

学生のパーソナリティ傾向から考える26卒採用の対応策とは？

2024/8/21

#レポート・資料　 #適性検査　 #新卒採用　

会社に関わるすべての人が幸せになれば、会社も元気になる　「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」とは？

2024/3/31

#経営　

「アフォーダンス」とは簡単にいうとどういうもの？　事例を元に考えてみよう

2024/3/24

#心理学　

「働きがい」とよく言うけれど、それって具体的には何なのか？

2024/3/17

#働き方　

スタートアップの採用に必要なのは「候補者の過去ではなく未来を見透す力」

2024/3/10

#中途採用　

副業・兼業は労働者の権利？　解禁した企業はどう取り組んでいるのか

2024/3/3

#働き方　

ギスギスした職場をどうする？仕組みや心理学からアプローチした体験談

2024/2/25

#組織開発　 #心理学　

欲しい人財を見逃さない！候補者を惹きつけ、心を掴む面接の極意とは？

2024/2/20

#面接　

「フリーランス保護新法」とは？個人事業主と取引する企業の注意点を弁護士が解説

2024/2/18

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